cba各种合同价格表{PG电子爆奖视频 31888.ME }
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CBA的C类合同金额是多少?
1、在CBA中，C类合同是自由球员合同，球员与球队最多可以签订为期5年的合同，年薪起点为50万元人民币。 CBA的五类合同体系中，A类合同特指新秀合同，旨在保障青训球员和选秀球员的利益，要求其年薪不得低于15万元和30万元 respectively。
2、亲，CBA c类合同年薪50万。目前CBA的五类合同中，A类合同是新秀合同，要求青训球员年薪不低于15万，选秀球员年薪不低于30万。B类合同是A类合同的延伸，也属于新秀合同的一种，一般都是年轻球员在新秀合同结束后和球队签下的合同，年薪不得低于新秀合同最后一年的2倍。
3、C类合同就是自由球员合同，球员和球队最多可以签下5年的C类合同，年薪不低于50万元。cba5种合同类型，A、B、C、D、E。A是新秀合同，A1是自行培养球员，最低保障工资15万，A2是选秀球员，状元最低保障工资50万依次递减第七顺位以后统一15万。
cbad类合同年薪多少
1、鉴于此，CBA公司应审视工资帽政策，尽快调整，确保D类合同间薪资差距合理。如球队顶级D类合同年薪600万，最低D类合同年薪至少应为550万。否则，此条款将严重侵害联赛中顶尖球员权益。呼吁CBA出台“赵岩昊条款”，以杜绝此类不公现象，确保每位球员与球队的权益得到公平对待。
2、万元人民币。CBA公司和篮协对20支CBA球队有工资帽要求，一支球队最高工资帽限制在4400万元，最低限制在1600万元，超出规定要罚款，对一支球队外援工资帽规定在500万美元，所以CBA球员D类合同年薪在150万到200万元。
3、A类（新秀合同）、B类（保护合同）、C类（常规合同）、D类（顶薪合同）和E类（老将合同）；A类合同年薪不得低于15万元，B类合同不得低于该球员A类合同最后一年年薪的两倍，C类合同年薪不得低于30万元，D类合同为800万元，E类合同薪资不得超过队内三名D类合同球员中薪资最低者。
4、在CBA中，C类合同是自由球员合同，球员与球队最多可以签订为期5年的合同，年薪起点为50万元人民币。 CBA的五类合同体系中，A类合同特指新秀合同，旨在保障青训球员和选秀球员的利益，要求其年薪不得低于15万元和30万元 respectively。
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1、cba球员B类合同是800万元。按照CBA的规定，从2019-20赛季起，各俱乐部签新合同时都要按照标准版《国内球员聘用合同》办事，新的框架下。
2、A类（新秀合同）、B类（保护合同）、C类（常规合同）、D类（顶薪合同）和E类（老将合同）；A类合同年薪不得低于15万元，B类合同不得低于该球员A类合同最后一年年薪的两倍，C类合同年薪不得低于30万元，D类合同为800万元，E类合同薪资不得超过队内三名D类合同球员中薪资最低者。
3、周琦与新疆的合同即将到期，但他离开新疆的可能性不大。由于他的合同属于B类，规定俱乐部可以行使D类合同的独拿滚家签约权。因此，只要新疆队为周琦开出顶薪合同，他就只能继续为新疆效力，除非与球队关系破裂，这将导致他5年内无法为其他俱乐部效力。
4、在CBA中，C类合同是自由球员合同，球员与球队最多可以签订为期5年的合同，年薪起点为50万元人民币。 CBA的五类合同体系中，A类合同特指新秀合同，旨在保障青训球员和选秀球员的利益，要求其年薪不得低于15万元和30万元 respectively。
5、B类合同：适用执行完A1合同或者A1合同还剩余一年的球员。签约时间不同 A1合同：最多可签约4年，最少可签约1年。B类合同：最长可以签5年，最短可以签一年。年薪待遇不同 A1合同：薪资待遇上，青训球员年薪不得低于15万元。B类合同：提供的年薪不得低于该球员A类合同最后一年年薪的两倍。
